招聘公告
广德杰灵人力资源服务有限公司因业务发展需要,现按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘各类人才26名,由我公司派至广德市国有资产投资经营有限公司及其下属子公司工作,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘;
(二)坚持考试考察、择优聘用。
二、招聘计划
详见《招聘岗位一览表 》(附件1)。
三、招聘条件
招聘对象为符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
公开招聘人员“岗位要求”中的“35周岁及以下”为“1985年10月24日(含)后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);岗位另有要求的除外。
工作经历要求,必须为同业工作经历,截止时间为2021年10月22日。因工作单位变化而中断时间的,其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
有下列情形之一的人员,不得报考:
(一)不符合岗位招聘条件的人员;
(二)受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的;
(三)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(四)曾受记过以上处分,或受严重警告以下处分尚未解除的;
(五)曾被辞退或开除公职的;
(六)道德败坏,有不良行为受过公安机关处理的;
(七)直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的;
(八)直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害国家安全罪的;
(九)其他不宜报考的情形。
四、招聘程序
按照发布公告、报名、资格初审、面试、资格复审、体检、考察、公示、聘用等程序依次进行。
(一)发布公告
本次公开招聘工作公告通过“广德杰灵人力资源服务有限公司”微信公众号发布,请密切关注。
(二)报名
1、报考人员报名前,应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”,报名、面试、体检环节均需要考生提供真实有效“安康码”。
2、报名采取现场报名方式,每位考生只能选取一种报名方式且仅能报考一个岗位。
报名时间:2021年10月23日至2021年10月29日,工作日每日8时至17时(逾期不受理)。报名地址:广德市金鑫世贸广场商务楼(丽枫酒店)10楼。
3、报名需提供以下材料:
(1)《报名表》一份(附件2);
(2)本人有效身份证、学历(学位)证书原件及复印件;
(3)工作经历资历、业绩能力证明材料(劳动合同、社会保险参保凭证、资格证书等)。
报名点工作时间咨询电话:19156341680。
(三)资格初审
按照考生的学历、经历、资历、资格证书、业绩能力等各个方面综合评判,确定各岗位参加面试的人员。应聘材料恕不退回。
(四)面试
经初审符合条件者,公司将通过电话方式通知面试安排,请保持通讯工具通畅。两次电话联系后仍无人接听,则不再联系,责任由考生自行承担。本次考试采取结构化面试方式进行,考试不指定考试辅导用书,也不委托任何机构举办考试培训班。面试时间及地点另行通知。各职位在面试合格人员中根据总成绩从高分到低分按招考计划1:1的比例确定体检、考察对象,如出现并列情况,则一同确定为参加体检和考察人员。
(五)资格复审
资格审查贯穿招聘工作始终,如报名人员在某一环节被发现不符合规定条件的,取消其资格。资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员提供的信息进行审查,考生需如实提供岗位报考材料原件,凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料、不在规定时间内接受资格复审的,考试成绩视为无效。由此出现人选缺额的,依考试成绩从高分到低分,在规定时间内依次等额递补。
(六)体检
由体检医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖单位体检专用公章。体检费用考生自理。
(七)考察
考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现,同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,是否具有报考回避的情形等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。若发现报考者所提供的相关资料和信息不真实或考察不合格的,则取消其聘用资格。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格。
体检、考察不合格人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。
(八)公示
对拟聘用人员,从面试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合择优确定,经研究后对招聘结果进行公示,公示期为3天。对公示期间举报反映的问题,经查证属实的,取消资格。
五、薪酬待遇及聘用方式
拟招聘人员试用期2个月,试用期不合格不予录用,工作期间,员工若出现重大失误、不服从统一管理的,用人单位有权终止合同。
六、有关事宜
1、报考人员须对提交材料的真实性负责,因报考人员自身原因导致本人不能按要求参加报名、面试、体检和考察的,责任由考生本人承担。
2、根据面试及考察情况,合理确定招考人数,在报考限额内无适合岗位的应聘者,本岗位暂不招聘;面试成绩仅作为选人用人的参考依据,结合考察情况,综合考评,择优录取。
3、应聘人员办理入职手续必须按照有关法律法规办理离职手续并提供离职证明后方可入职。
4、本次招聘工作由广德杰灵人力资源服务有限公司组织实施并负责解释。
附件:1:招聘岗位一览表
2:招聘人员报名表
3:考试期间疫情防控须知
4:健康承诺书
关注公众号可下载报名表
广德杰灵人力资源服务有限公司
2021年10月23日